吉林高院成立“温暖企业”法律服务领导小组

发布时间:2020-03-26 10:11:41

吉林省高院成立“温暖企业”法律服务工作领导小组,结合审计实施实践,积极开展“温暖企业”工作,帮助减少疫情对企业生产经营的负面影响,顺利战胜疫情,确保辖区经济持续健康发展。

吉林省高院成立“温暖企业”法律服务工作领导小组,结合审计实施实践,积极开展“温暖企业”工作,帮助减少疫情对企业生产经营的负面影响,顺利战胜疫情,确保辖区经济持续健康发展。

积极组建由党员和岗位法官组成的法律咨询服务团队,提供点对点的法律服务,即一个岗位法官对应一个企业,利用电话、微信等现代通信技术,解决企业经营中遇到的法律问题,帮助企业健康发展,优化合法经营环境。在弹性工作期间(2月3日至2月9日),工作组向辖区企业传达了疫情期间如何确定劳动用工和工资发放的相关法律知识,并具体回答了“春节长假延长三天如何发放工资?”?如何确定防疫工作需要弹性工作的时期?延期复工期间安排员工工作的工资标准?在治疗和隔离期间,是否应支付确诊病人、疑似病人和密切接触者的工资?由于流行病的影响,长期不能返回工作岗位的雇主是否应该支付工资?员工延迟复工期间的休假如何处理?如何识别使用网络远程办公的性质?如何处理因区域封锁而无法返回工作岗位的人?”等8个问题。

从业务职能的试行和执行入手,依法审慎使用和变更,为企业特别是中小微企业提供全方位的“温暖企业”法律服务保障。一是确保“绿色通道”畅通,真正做到快速建立、快速审理、快速实施,***限度降低企业的司法成本。二是开放网上服务业务。通过公告、公布联系方式和通讯地址,引导企业通过微信、电话等方式在吉林移动微法庭、吉林电子法庭等网络平台立案;充分利用智慧法庭建设成果,通过网上证据交换进行审判和执行,网上开庭、网上查控等三是审慎适用财产保全措施和羁押执行措施,审慎办理中小微企业犯罪案件,注重法律效果和社会效果的有机统一。四是集中司法力量,发挥专业审判优势,妥善审理涉及中小微企业、劳动就业、工资待遇等合同纠纷案件,特别是涉及以债权人为金融机构的租赁合同纠纷和贷款合同纠纷案件,依法合理分担责任,减少中小微企业疫情防控带来的不良后果。五是严厉打击以高利贷、套利贷款、虚假诉讼等违法行为为契机的“专业放贷人”,保护中小企业合法权益,降低中小企业恢复生产经营的融资成本。六是做好涉企案件判决后的答疑工作,促进判决、判决的稳定性和执行的顺利进行。

近期,高新技术对本案审理中涉及企业的诉讼和执行案件进行了全面调查,对清理出的案件和后续涉及企业特别是中小微企业的案件,优先开展工作。